Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования

Вакансия 11511247   ·   5 сентября 2024, 12:12

Вакансия ЦЗН

ОАО "ВАЗ"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Волжский   –   на карте

Заработная плата

45 400 — 75 400 руб.

График работы

Полный рабочий день

Обязанности

Обеспечивать бесперебойную работу электрооборудования и своевременный его ремонт;

производить техническое обслуживание и мелкий ремонт закрепленного электрооборудования;

осуществлять монтаж, ремонт, наладку сложного электрооборудования, сушильных печей.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

От 1 года

Требования

Пятидневная рабочая неделя с 07.30-16.30 (в пятницу с 07:30-15.15);

работа в крупной, стабильной компании;

богатая корпоративная жизнь;

перспектива карьерного роста;

выплата вознаграждения по итогам года, на оздоровление к ежегодному отпуску;

обучение за счет средств Работодателя;

участие в спортивных и культурно-массовых мероприятиях;

компенсация расходов по оплате съемного жилья до 50%;

путевки в санатории, пансионаты;

путевки в детские оздоровительные лагеря;

безпроцентная ссуда на лечение, обучение работников и их детей;

доставка служебным транспортом (бесплатно).

Источник

https://trudvsem.ru/vacancy/card/1023402019596/02fc6735-69bf-11ee-ae49-d549be31d974


Бухгалтер

от 30 000 руб.

Волжский

Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования 5го и 6го разряда

52 000 – 59 000 руб.

Волжский

Электромонтер по обслуживанию электрооборудования 4 разряд

30 000 – 35 000 руб.

Волжский

Слесарь-инструментальщик

от 50 000 руб.

Волжский

Фрезеровщик

от 70 000 руб.

Волжский

Педагог дополнительного образования

25 000 – 33 000 руб.

Волжский

Электромеханик по средствам автоматики и приборам технологического оборудования

39 129 – 50 085 руб.

Волжский

Уборщик производственных и служебных помещений

20 000 руб.

Волжский

Экономист ФЭО

19 242 – 25 000 руб.

Волжский

Медицинская сестра

25 000 – 38 950 руб.

Волжский



* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!